Инвентаризация накануне профессионального праздника
Если вы хотите сделать что-то стоящее - найдите единомышленников. Найдите тех, кто не бросит на полпути и подставит плечо, когда вы очень устанете. Найдите тех, кто умеет решать проблемы, а не создает вам новые. Найдите тех, кто плевать хотел на то, что это несовременно, неприбыльно, многим неинтересно, главное, чтобы ваше общее дело удалось.
Сегодня наше общее библиотечное дело – инвентаризация. Да-да, старая добрая (или не очень) проверка наличия имущества. Что такое библиотечная инвентаризация, точнее, инвентаризация библиотеки ЦНТКиД ГП «ВостГОК», включающей в себя три отдела: детский, технический и головной. Это значит, что заведующей библиотекой ЦНТКиД Натальей Шипуновой составлен план работ для проверки каждого отдела, выделено определенное время, сроки, предоставлены в помощь люди (как коллеги из других отделов, так и помощники со стороны). Это значит, что надо все выполнить и ничего не пропустить – быть сильными (физически), собранными (духовно) и устойчивыми (морально). Инвентаризация, как вы понимаете, это коллективный труд разных людей одной профессии и не только, которым раньше не приходилось работать вместе. Которые, будь у них другой выбор, возможно, и не взялись бы работать друг с другом, но на это время они становятся командой. И тут проявляются самые разные качества людей. Есть сроки, есть объем работы, есть заданный темп, есть площадь, на которой мы работаем, и есть еще 3-4 пары глаз, следящих друг за другом, и тут не спрячешься и не схалтуришь. Во всех трех отделах вся эта работа выглядела примерно одинаково. А именно: все девочки и маленькие, и большие, и ведущие, и библиотекари, и заведующие библиотекой и отделом комплектования снимали с пальчиков колечки и, становясь в ряд, сначала выносили на своих руках 48, 36 или 51 тысячу книг (в зависимости от отдела), а потом, сверив их наличие с каталогом, заносили обратно, при этом бережно вытирая пыль со своих фолиантов и книжных полок. Такое культовое и культурное действо происходит один раз в пять лет, так положено по нашим библиотечным законам. Это, что касательно дела. А теперь о девочках. Именно общее дело, в данном случае инвентаризация, и показывает какая мы команда. Нельзя сказать, что никто не роптал и не жаловался на плохое самочувствие или усталость, мы все живые люди, и притом женщины. Это тяжелый, утомительный, монотонный труд. Знаете, сложно представить, что в таком реальном, продуманном мире, как сегодняшний, есть место такой силе духа и самоотверженности. И это не просто слова, за ними стоит дело и люди, его выполняющие, и не требующие ни снисхождений, ни поощрений. Возможно, кому-то кажется, что все это в прошлом, но мы, и библиотеки в целом, работаем ради будущего. Достичь успеха в любом деле можно только вместе, открыто смотря друг другу в глаза, осознавая и понимая, что и для чего ты делаешь. Мы приняли в свой дом, в свою душу, в свою библиотеку других людей, которые прониклись нашим делом только потому, что видели искреннюю и неподдельную преданность ему.
Наша библиотечная команда с честью и достоинством выполняет возложенные на нее задачи. Если вы хотите сделать что-то стоящее - ничего не бойтесь. Чем больше, чем труднее будет ваше дело, чем больше в него будут не верить и говорить, что «это никому не нужно». Каждый раз, когда будете это слышать, улыбайтесь. Время все и всех расставит по местам. И тогда результат будет значительней, и победа ценней. Ведь мы-то знаем, понимаем, любим и верим в то, что делаем. С праздником нас, дорогая библиотечная команда! Да придут в наш библиотечный дом следующие инвентаризации.
От имени всех ныне работающих библиотекарей хотелось бы поздравить наших ветеранов библиотечного дела: Людмилу Михайловну Бралковскую, Валентину Ивановну Марчук, Лидию Павловну Пономаренко, Веру Ивановну Суховерскую, Надежду Ильиничну Ширяеву, Ольгу Васильевну Бондарец, Лидию Николаевну Литвиненко, Майю Гавриловну Пасс, Екатерину Владимировну Коробко, Раису Дмитриевну Клименко, Наталью Григорьевну Селькину. Это люди, для которых книга была, есть и будет неотъемлемой частью жизни. От души поздравляем вас с Всеукраинским днем библиотек! Желаем вам крепкого здоровья, бодрости духа, дружеского взаимопонимания и поддержки, радости, добра и семейного благополучия. Примите в этот праздничный день нашу благодарность за ваш самоотверженный труд и бесценный опыт!
Хотим сказать большое и искреннее «спасибо» нашим дорогим и замечательным помощникам: Юлии Волошиной, Анне Седченко, Наталье Костюк, Светлане Фоминцевой, Светлане Ченчик, Ирине Ребровой, Елене Московченко. Уважаемые, вы были нашей поддержкой и опорой, стали настоящими друзьями и верными товарищами. Спасибо за совместную работу, усердный труд и выручку в нужный час, спасибо за теплую и дружественную атмосферу в коллективе, за отличное настроение и оптимистичный настрой. Желаем всем вам дальнейших успехов, больших побед и великих планов.
С уважением коллектив библиотеки ЦНТКиД, администрация и профком ЦНТКиД службы СБО ГП «ВостГОК».
Наши писатели-аматоры
Востгоковские ветераны – народ активный и неравнодушный. Всегда стараются быть в курсе событий. Они часто помогают землякам решать значимые социальные проблемы и вопросы, поднимая их и на страницах «Трудовой славы». Однако их письменное творчество не ограничивается лишь заметками в родную газету, они создают книги и довольно успешно.
Отличным результатом коллективного творчества ветеранов ГП «ВостГОК» стали книги «Уран Украины. История ВостГОКа в воспоминаниях очевидцев, «Уран и люди – полвека вместе. История ГМЗ в воспоминаниях очевидцев», «Смеемся вместе». О спортивной жизни комбината и города в своих книгах пишет Николай Меркушев, перу Анатолия Шевченко принадлежат увлекательные рассказы, собранные в книге «Прошлое с нами», а размышлениями о жизни в книге «Жизнь прожита … и не зря» с читателями делится Александр Разумов.
С творчеством наших замечательных ветеранов можно познакомиться в библиотеках города. Таких уникальных фактов, которые ветераны изложили в своих книгах, не найти ни в одной энциклопедии. Это история города, история ВостГОКа, и ее нельзя не знать.
Я щаслива людина, бо маю надійну підтримку колег, друзів та однодумців
Начебто лише вчора шкільний дзвоник покликав учнів за парти, а вже промайнув перший місяць навчального року. Яким був старт 2017-2018 навчального року, над чим працюють освітяни, що думають про освітню реформу, які плани вибудовують? Сьогодні, в переддень професійного свята педагогів, в об’єктиві – СШ№8. До вашої уваги інтерв’ю з директором школи Іриною Володимирівною Катіною.
- Ірино Володимирівно, як розпочався новий навчальний рік, які сподівання у СШ№8 на 2017-2018?
- Навчальний рік розпочався традиційно шкільним святом «День знань», яке надало нам впевненості в тому, що цей рік принесе усім якомога більше здобутків і перемог, а спільні зусилля на шляху реалізації завдань, що стоять перед сучасною освітою, єдність думок та наполеглива праця педагогів стануть запорукою успіху учнів закладу. Адже у наш непростий час уже кожен зрозумів, що тільки якісно здобута освіта і серйозні фахові знання спроможні забезпечити «завтрашній день» наших випускників.
- Наша зустріч проходить напередодні Дня працівників освіти. Скажіть, скільки років ви у освіті, чи звикли вже до керівної посади? Що здається важким у роботі директора, як виходите зі складних ситуацій?
- Маю 28 років педагогічного стажу, а на керівній посаді працюю з 2011 року, тобто вже 6 років. Чи можу я сказати, що мені важко?
Мені дуже близький вираз «важке щастя». Буває, що мрієш про щось, досягаєш поставлених цілей, але виявляється, що це або вже непотрібно, або неактуально. Буває. Не сумую, продовжую віддавати всю себе роботі. Інакше не можна. Але взагалі я щаслива людина, тому що у мене багато що виходить завдяки підтримці колег, друзів та однодумців.
- В усіх на слуху освітня реформа. Як колектив сприйняв новації Закону «Про освіту». Що уготував цей документ позитивного, а що, на вашу думку, може вплинути негативно на сферу освіти, в тому числі на ваш заклад?
- До сих пір в колективі тривають дискусії щодо новацій Закону України «Про освіту», адже скільки людей, стільки й тверджень. Позитивним є те, що закон пропонує фундаментально новий підхід до розвитку вчителя та його педагогічної свободи. На мою думку, найбільшим викликом цієї реформи є добровільна сертифікація педагогів. Справа нова, направлена на виявлення найкращих вчителів, які володіють новими методиками та технологіями, і будуть ділитися досвідом своєї роботи з іншими вчителями. Також реформа декларує дитиноцентризм та індивідуальну освітню траєкторію. Позитив цього в тому, що вчителі, батьки та учні спільно зможуть обирати темп навчання, складність та заглиблення в той матеріал, який найбільш цікавий дитині. А взагалі саме практика виявить усі позитивні і негативні сторони впровадження запропонованих новацій в системі загальної середньої освіти.
- Ірино Володимирівно, педагогічний і учнівський колективи СШ№8 творчі і заповзяті. Поділіться своїми недавніми перемогами. Які плани на майбутнє вибудовуєте?
- В одному інтерв’ю всього не розкажеш, тому назву головні. Вагомою як для колективу школи, так і всього мікрорайону стала перемога у конкурсі соціальних проектів: «Від розпачу й зневіри до надії і перемоги», що дало змогу створити у закладі кабінет соціально-психологічної підтримки «Допоможемо разом» для учасників навчально-виховного процесу та членів громади мікрорайону, які потрапили у складні життєві обставини. Новою, але вже успішною стала участь школи в міському конкурсі проектів бюджету участі «Від спортивного майданчика до олімпійських висот». І, як результат, на території школи встановлено сучасний комплекс вуличних тренажерів. На сьогодні досить багато уваги приділяється інклюзивному навчанню. Ми вже працюємо в інклюзії, а тому дуже важливо вивчати досвід інших. Тому в нагоді стала участь школи у проекті Всеукраїнського фонду «Крок за кроком» за темою «Створення інклюзивного безпечного середовища у навчальних закладах і громадах». Попереду дуже багато цікавої роботи і ми постійно в творчому процесі, маємо ряд нових проектів, серед яких і проведення науково-дослідницької експедиції за темою «Хімічний аналіз водоймищ міста Жовтих Вод та річки Жовтої» спільно з науковцями Національного центру «Мала академія наук України».
- Назвіть три речі чи справи, якими пишаєтесь Ви і Ваш колектив.
- Навчальний заклад є пілотною школою в Дніпропетровській області за методикою «Коло друзів», яка допомагає залучити до колективу будь-яку дитину, що стикається з труднощами у школі через індивідуальні особливості розвитку, особисту кризу чи проблемну поведінку.
Вчитель інформатики Н.Б.Черкес перемогла у конкурсі, який проводили Міністерство освіти і науки та МАН України, що дало їй можливість пройти стажування в Європейському центрі ядерних досліджень (CERN) для вчителів фізики та інформатики у Швейцарії. Як результат, вчитель використовує досвід закордонних колег у своїй педагогічній діяльності, що розширює можливості дослідної роботи з учнями. Пишаємося спортивними досягненнями наших учнів. Декілька років поспіль команда школи захищає честь міста у Всеукраїнському фізкультурно-патріотичному фестивалі школярів України «Козацький гарт» та виборює призові місця.
- Ірино Володимирівно, дійсно є чим пишатися, але завжди дорогу долати краще з друзями і помічниками. Кому хочете подякувати за підтримку і допомогу?
- Хочу подякувати усім, хто переймається проблемами освітян: міському голові В.В.Абрамову, начальнику відділу освіти Л.В.Левіній, депутату обласної ради Д.С.Чорному, депутатам міської ради С.М.Іщенку, В.О.Коваленку. Дієвою для нашого закладу є також допомога шефської організації - сірчанокислотного цеху ДП «СхідГЗК» (керівник, депутат міськради В.П.Гунько), представників міської громадської організації «Афган» ( голова організації С.М.Іщенко), «СУВІАТО» ( голова організації Є.О.Давиденко), приватного підприємця І.В.Бойченка. Особливі слова подяки за взаємопідтримку та допомогу хочеться сказати на адресу батьківської громадськості закладу.
- Ваші вітання та побажання в День працівників освіти.
- Користуючись нагодою, хочу привітати всіх освітян нашого міста з професійним святом – Днем працівника освіти та 60-річчям міського відділу освіти. Зичу вам, дорогі колеги, подальшого творчого зростання, міцного здоров’я, високих духовних поривань, невичерпної наснаги й оптимізму у ваших помислах і справах, добробуту, життєдайної сили та безхмарних, мирних, світлих днів! Хай вам щастить у всіх ваших починаннях!
Інтерв’ю провела Олена Малоок, фото із архіву школи.
Морские приключения активистов ОМ ВООП
Вечером пятницы 8 сентября возле 8-го дома по ул. Кропоткина царило оживленное движение. А точнее – молодежное движение активистов Организации молодежи ВООП, которые с нетерпением ожидали свой автобус, следующий в село Приморское (ранее – с.Большевик). Именно там, на базе отдыха «Черноморская», с 9 по 11 сентября 2017 года состоялся VII форум ОМ ВООП, который собрал самых активных молодых работников нашей организации. Дорога выдалась длинной, но веселой – оживленное общение сменялось песнями и смешными историями, взрывающими автобус звонким смехом.
«Черноморка» встретила приехавших красочным рассветом и теплым приемом работников базы. После расселения началась активная организационная подготовка к первому дню форума, которая прервалась на новую приятность – долгожданную встречу с ребятами с шахт предприятия, которые приехали немного позже. Яркое солнце, теплое утро и улыбчивая Кристина Белоус, председатель ОМ ВООП, уже ждали в центре базы всех собравшихся на открытие форума и проведение необходимых инструктажей.
После общего собрания воодушевленная и немного взволнованная новой приятной встречей – встречей с морем – яркая веселая толпа парней и девушек двинулась на пляж, где их уже ожидал первый конкурс «Черноморские спасатели», подготовленный ОМ управления, и проведенный при помощи и поддержке молодежных организаций ЦЛ КИПиА, службы безопасности и ГМЗ. Наши активисты, поделившись на 2 команды, испытали на себе все тяготы и прелести популярной в киноиндустрии профессии «Спасатель», соревнуясь между собой в силе, ловкости, скорости и смекалке. Нарезвившись и получив массу ярких впечатлений, они подарили феерическое шоу и море позитива отдыхающим на пляже туристам.
Задор от участия в конкурсе ребята сохранили и в спортивных соревнованиях по волейболу, настольному теннису, бадминтону и пляжному футболу, которые были организованы заместителем председателя ОМ ВООП Дмитрием Мищуком сразу после обеда, и еще раз подтвердили мнение, что наши активисты активны во всем – и в культурно-массовых мероприятиях, и в спорте, и в работе. Параллельно с этим Кристина Белоус провела мини-тренинг «Информационная работа организации молодежи», который собрал как новичков, так и «старожилов» молодежного движения, и прошел живо, интересно, плавно трансформируясь в дискуссию о задачах и возможностях молодежной организации и профсоюза.
После ужина ребят ждал тематический вечер «День Нептуна по-молодежному», подготовленный Смолинской и Новоконстантиновской шахтами, на котором каждый смог продемонстрировать свой «морской» костюм, поучаствовать в интересных конкурсах с призами, сфотографироваться с русалками и прочими жителями синих глубин, а после – от души наплясаться на дискотеке.
Второй день форума оказался не менее насыщенным. Сразу после завтрака активисты Ингульской шахты во главе с Валерием Мельником провели спортивно-развлекательный фото-квест «Молодежь – вперед!», в ходе которого участники продемонстрировали свою неординарность и креативность. Увлекательный и веселый конкурс пришелся по душе всем присутствующим, собрал немало фотографов и их «моделей». Победителей квеста ждали не только незабываемые впечатления от участия, но и памятные призы.
Пляжный отдых после обеда тоже был активным – ребята катались на катамаранах, строили фигуры из песка и просто наслаждались купанием в море. Дружеский ужин этого вечера продолжился прощальной дискотекой, организованной молодежью ЦНТКиД.
И вот уже утро 11 сентября, и нужно собираться домой, но как же не хочется расставаться со старыми и новыми друзьями. Этот форум подарил всем участникам солнечную погоду, теплое море, новые знания и уйму приятных воспоминаний, которые будут согревать нас грядущей зимой до следующей встречи.
Молодежная организация ВООП выражает огромную благодарность профсоюзному комитету, в частности Борису Николаевичу Филиппову за потрясающую поездку, приглашает молодых работников предприятия вливаться в ряды этого интересного и яркого движения.
Александра Махоня.
